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职位描述 面试评价(0) 公司简介
岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、市场营销等相关专业;
2、25岁以上,2年以上销售行业团队管理工作经验;
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和商务沟通经验,具备良好的协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
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